Itam is een ervaren trainingsbureau dat veerkracht, motivatie en engagement verhoogt. Itam gebruikt wetenschappelijke inzichten om persoonlijk leiderschap te ontwikkelen, de werkefficiëntie te verbeteren en verbindend te communiceren in een productieve, creatieve organisatiecultuur.
tevreden klanten
veerkracht
productiviteit
Starten binnenkort
trajecten
voor werknemers en leidinggevenden
We ondersteunen de re-integratie van medewerkers met een burn-out. Nog beter, we vermijden stress en burn-out door preventief mee te bouwen aan het mentale welzijn van de medewerkers in uw bedrijf.
Blog
Uw talenten energiewijs inzetten doet u zo.
Organisaties die erin slagen het aanwezige talent te ontwikkelen kunnen doorgaans rekenen op meer motivatie van hun mensen. En wat voldoening geeft, leidt tot meer energie, creativiteit en productiviteit.
Als u daarentegen overdrijft in uw talenten of ze niet in de juiste werkcontext gebruikt, kost dit u energie.
Heeft u een sterk team?
Door een groep mensen samen te brengen, hebt u nog niet meteen een (h)echt team. Maar hoe dan wel?
Google nam de proef op de som en op basis van hun onderzoek concludeert Google dat er vijf factoren zijn die succesvolle teams onderscheiden van de rest. Stel u zich bij het lezen van deze blog de vraag: “Hoe zit dat in mijn team?”
Stress kan goed zijn, het bevordert bijvoorbeeld creativiteit, maar de balans moet behouden blijven en daar helpt mindfulness.
Elke Willaert HR-Lead Microsoft Belgium & Luxemburg
aanpak
Evidence based with a human approach
Motivatie, engagement en veerkracht verhogen in uw bedrijf, daar gaan we voor! Samen onderzoeken we waar u als bedrijf tegenaan loopt, zowel op overkoepelend als op individueel vlak. Dankzij deze grondige analyse en het opstellen van duidelijke KPI’s, leveren onze trajecten een waardevolle bijdrage aan uw preventiebeleid.
Bovendien staat kwaliteit bij ons steeds op de eerste plaats. Naast deskundig opgeleide trainers en meer dan 10 jaar ervaring, is ons aanbod wetenschappelijk onderbouwd met als basis Mindfulness Based Interventions, Neuroscience en Psychologie.
Uw organisatie
Multinational
Via onze trajecten werken we aan een top-down aanpak. Een meerwaarde voor uw learning & development beleid.
Grote onderneming
Samen bouwen we een HR-strategie uit voor meer mentaal welzijn. Rekening houdend met de visie en waarden van de HR business partner.
KMO
Uw HR-beleid wordt op een preventieve manier ondersteund. Zo vermijden we samen burn-out in uw onderneming.
Social / non-profit
Teamwork, daar zetten we samen op in. Op een duurzame manier onderzoeken we een geschikt opleidingsplan voor uw medewerkers.
onze experten
Björn Prins
De grondlegger van Itam in 2004 is psycholoog, coach en psychotherapeut Björn Prins.
Samen met zijn team traint hij op een proactieve en preventieve manier de mentale veerkracht bij zowel medewerkers als leidinggevenden. Björn heeft bovendien meer dan 10 jaar ervaring in het coachen van individuen en teams in binnen- en buitenland
Als doctoraatsonderzoeker aan de Universiteit Gent - experimenteel klinische psychologie en curriculum voorzitter van het postgraduaat The Human Approach bij Arteveldehogeschool bedrijfsmanagement, werkt hij bovendien actief mee in de academische wereld en aan wetenschappelijk onderzoek.